Mediapro es troba immersa en un pla de reestructuració del seu negoci després dels recents canvis en la direcció, que han implicat la sortida primer de Jaume Roures i després de Tatxo Benet. Una de les noves mesures serà una retallada de la plantilla, que inclourà un expedient de regulació d’ocupació (ERO) que afectarà un màxim de 250 dels 7.000 treballadors, segons ha avançat El País.
Fundada a Barcelona fa tres dècades, ha basat gran part del seu negoci en la gestió de drets d’imatge i producció d’esdeveniments esportius, malgrat que els últims anys s’ha diversificat en àrees com la producció audiovisual.
L’ERO, que encara no s’ha presentat encara oficialment a les autoritats laborals, s’ha comunicat avui als sindicats.
Aquesta no és la primera retallada de plantilla els últims mesos. Mediapro va comunicar el passat mes de novembre l’inici d’un Expedient de Regulació d’Ocupació (ERO) com a conseqüència de la finalització de l’ERTO que ha estat en vigor els darrers mesos. Llavors, Mediapro va assegurar que la mesura “està vinculada principalment a la finalització definitiva d’alguns dels projectes associats” a l’expedient temporal que va iniciar-se el mes de juny, després de perdre el concurs per a la producció audiovisual de LaLiga.
L’empresa va néixer de la mà de Gerard Romy i Jaume Roures, als quals després s’hi va unir Tatxo Benet. Amb un equip de quatre persones, treballaven en una oficina de Barcelona. Actualment, ha esdevingut un grup global, amb més de 7.000 professionals amb presència a 52 ciutats de 4 continents.
