Barcelona va registrar 1.102 situacions de discriminació l’any 2024, un augment del 27,4% respecte a l’any anterior, segons l’informe anual de l’Observatori de les Discriminacions, presentat aquest dilluns per la segona tinenta d’alcaldia de la capital catalana, Maria Eugènia Gay.
El racisme es manté com el principal motiu amb 314 casos, seguit pel gènere, que esdevé el segon amb 280. El discurs d’odi va estar present en una de cada quatre situacions, afectant sobretot col·lectius LGTBI i persones migrants, segons recull el mateix informe. A més, en el 44% de les situacions discriminatòries la persona afectada va patir dos o més motius de discriminació en una mateixa situació.
Aquest treball reflecteix que les persones particulars (361 situacions), les empreses i entitats privades (352) i l’administració pública (331) van ser els principals discriminadors. Pel que fa als quatre drets més vulnerats per les discriminacions, van destacar els relatius a la integritat moral (557), la prestació de serveis (319), el servei públic de qualitat (267) i la integritat física (243)
L’informe denuncia, així mateix, la persistència de la infradenúncia, la falta de recursos i la necessitat de mesures contra l’odi, també en l’àmbit digital.
