Los trabajadores de SIRESA, la empresa pública a la que pertenece la plantilla de los Puntos Verdes de Barcelona, han convocado cinco jornadas de huelga durante junio para exigir mejoras laborales y salariales. Los paros empezarán este martes día 10, coincidiendo con la celebración de una reunión del Consejo de Administración de la sociedad, y se repetirán los días 14, 21, 23 y 25.
Según el Colectivo de Trabajadores del Tratamiento de Residuos (CTTR), el sindicato mayoritario en el comité de empresa, hay un “estancamiento” en las negociaciones del convenio colectivo, que se iniciaron en mayo del año pasado. Los trabajadores reclaman “poner fin a la pérdida de poder adquisitivo” que sufren y que se les “reconozca y remunere adecuadamente” condiciones laborales específicas como la disponibilidad o la movilidad, entre otras.
En un comunicado que ha difundido el Colectivo Ronda, el comité de empresa también señala las “diferencias salariales injustificadas” de los trabajadores de SIRESA con su empresa matriz, TERSA, donde aseguran que empleados con “perfiles profesionales similares” reciben retribuciones más altas. Según explican, en SIRESA, parte del personal percibe salarios por debajo de los 20.000 euros anuales brutos.
El CTTR también alerta de la “falta de medidas de seguridad laboral adecuadas” y reclama reforzar las condiciones de seguridad ante un “aumento preocupante de agresiones verbales y situaciones conflictivas”.
