El Comité de Empresa de Betevé ha convocado este viernes 4 de marzo una huelga como muestra de rechazo a los 21 despidos que la dirección del medio ha realizado desde julio de 2021 y también contra la supresión de tres programas culturales y de proximidad: Àrtic, La Cartellera y La Família Barris. En la manifestación que la plantilla convocó el pasado jueves en la plaza Sant Jaume de Barcelona, los trabajadores pidieron la destitución del director de Betevé, Sergi Vicente, y de la responsable de recursos, Carme Ponte, así como la implicación del Ayuntamiento de Barcelona en el conflicto.
Pese al apoyo que la plantilla recibió de varias entidades vecinales y sociales y de que los distintos partidos municipales coincidieran en la necesidad de resolver el conflicto, que se arrastra desde hace años, ni la alcaldesa de Barcelona, Ada Colau, ni el primer teniente de alcalde del consistorio, Jaume Collboni, han aceptado aún reunirse con los trabajadores de Betevé. De hecho, el Comité ha interpelado a los distintos grupos a través de Twitter preguntándoles por las conversaciones que aseguran mantener con el resto de partidos sobre el asunto, ya que, dos semanas después del cierre de los tres programas y de los 12 últimos despidos, más allá de las condenas públicas, no se ha hecho nada para solucionar el conflicto.
Con motivo de la huelga, se han decretado servicios mínimos durante todo el viernes: en la TDT no habrá programación a excepción de dos ediciones informativas, de una duración de 15 minutos, que se realizarán a las 14h ya las 19:30h; en la página web se cubrirán las noticias de actualidad; en las redes sociales, el perfil de Twitter @btvnoticies reducirá la actividad al 50% mientras que en el resto de perfiles no habrá actividad; y la programación de la radio se sustituirá por bloques musicales. Según ha informado el sindicato CCOO -que apoya la huelga- a las 11:30h se iniciará un recorrido a pie por diferentes equipamientos culturales que terminará, sobre las 14:25h, en la plaza de Tísner, donde tendrá lugar una asamblea informativa.
Además de la readmisión de todos los trabajadores despedidos, la destitución de los principales responsables de Betevé y la implicación del consistorio, la plantilla exige que se mantengan sus condiciones laborales y que no haya más recortes de derechos, así como la reanudación de las negociaciones para la elaboración de un convenio colectivo adecuado al servicio que ofrecen. Actualmente, se rigen por el convenio de oficinas y despachos y, aunque hace tiempo que el Comité y la dirección negocian, todavía no se ha llegado a un acuerdo. De hecho, la última propuesta de la empresa contemplaba recortes salariales y la pérdida de derechos laborales, condiciones que, como trabajadores del Ayuntamiento de Barcelona, deberían tener garantizadas.
